P&G

Cristian Canthal folgt Henrik Haverkamp

Sandra Palm neuer Director Education Coty DACH

icono | Workshop TOP HAIR 2017

Ralf Billharz ist der Wella-Chef und sagt wie es weiter geht...

Denim Look: Toma by Tigi

Lucia Ottenritter liebt ihre Kunden

Lars Cordes sorgt für Schockstarre

Thorsten Hussfeldt und der Satyr

Jetzt ist P&G endgültig Coty

National Trend Vision Award 2016 - Die Gewinner

Salonsuche einer Friseur-Nomadin

Anleitung: Ihr Salon auf Google Maps

SPC Kongress 2016 | Herzogenaurach

Ralf Billharz wird Wella General Manager DACH

Digital Highlight: Die neue TIGI APP

Sacha Schütte hat Glück mit Haaren

Farbe des Jahres 2016: Serenity & Rose Quartz

Sylvie Moreau wird Präsidentin der Coty Beauty Division

Wella Umzug nach Darmstadt fixiert

Sessionfotograf Stefan Dokoupils Blick durch die Linse

Andrea und Paul Böckmann; Banker und Tennisprofi werden Friseur

Der Tag danach - ein Kommentar von Raphaela Kirschnick

Wella geht an Coty - offiziell bestätigt

Majirel Cool Cover für kühle Farbe

Royal Hairdressing in Reutlingen: Die Liga

Die Rezeption macht die Stimmung

Sylvie Moreau im Interview

BEgreifbar - BrockmannundKnoedler im Seminar

Stellungnahme, aber kein Dementi von P&G

Kopfkünstlerin Jutta Gsell - Interview

P&G plant Wella Verkauf für $7Mrd. (€ 5,6 Mrd)

Henkel auf Einkaufstour

Akin Konizis 600,- € Haarschnitt

Andreas Hinteregger über Challenges in London

10 Tipps, für eine erfolgreiche Mitarbeitersuche

Bernhard Koelbl: von einem, der auszog

Verkaufen Verboten!

Und es geht doch: 30% Verkaufsanteil

Web-Glossar Teil 2

Vivienne Mackinder "Lebenslanges Lernen, immer und überall"

Birgit Keppel: Friseurservice - eine Berufung

Der richtige Abschied…

"Wahre Stars werden nicht in Castingshows geboren!"

Coaching ... Friseur Mitarbeiter Motivation

A wie ALPHABET ?

Querdenker an die Macht…

Markus Salm: Men´s Business

Trends im Personal-Recruiting - Mitarbeiter suchen für Friseure

Angelo Seminara - ein englischer Ausnahmekünstler im Interview

Damien Carney aus England: Exklusiv Interview

Aufstiegsangebote für Mitarbeiter

Arbeitgeber sind vom Mars – Mitarbeiter von der Venus

So machen Sie ein Team aus Ihren Mitarbeitern

Tipps, für einen heißen Sommer im Friseursalon