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birgit Senger
Birgit Senger – neu im imSalon.de Team – Redaktion Berlin
„Ein guter Davines-Salon hat nichts mit der Salongröße zu tun“
"Unsere fragile Welt braucht mehr Unternehmen mit positivem Einfluss"
"Warum ist es Azubis vorgeschrieben, Dauerwelle am Frauenkopf zu wickeln?"
"Jeder muss die Werte übernehmen wollen, für die das Land steht“
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"90 Prozent der Friseure sind darauf trainiert, Termine abzuarbeiten“
"Innungen sollen Ausbildungsbetriebe zertifizieren und Azubis bezahlen“
"Stuhlmiete ist gefragt, aber das Meistergesetz braucht ein Update"
"Ausbildung einem tiefgreifenden Studium entgegensetzen"
"Das neue Treatment ist die Schere"
"Kein Applaus für Sch***"
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"Mit Downsizing zurück zur Selbstbestimmung"
"Mitarbeiter zu verlieren, kann auch ein Gewinn sein"
"Fachkompetenz muss wieder richtig ausgelebt werden"
"Frauen in der Branche brauchen mehr Sichtbarkeit"
"Unser Handwerk ist Kunst am Menschen"
"Eine Liebeserklärung an meinen Hairstylisten"
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"Ich mag am Runway individuelle Hairstylings"
"Clients are not paying for the hands, they are paying for the mind"
"Wir haben Öffnungszeiten abgeschafft, feste Arbeitszeiten sind altmodisch"
"Wir werden unsere Preise so anpassen, dass wir die Gehälter aller Mitarbeiter um 5% erhöhen können"
"Corona war wie ein Reset der Farbdienstleistung"
"Inflation ist kein Feeling, sondern Realität"
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"Keine Lust mehr, mich für die Berufswahl zu rechtfertigen"
"Die Wertung von Berufen muss neu strukturiert werden"
"Zero Waste geht auch professionell im Salon"
"Endlich respektvoller Umgang miteinander"
"Förderungen für Unternehmensberatung und Investitionen"
"Wir fokussieren uns auf das Morgen"
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"Wir haben es uns nicht nehmen lassen Einzigartiges zu leisten!"
"Ich bin Fan flexibler Arbeitszeiten und schone damit Ressourcen"
"Der richtige Führungsstil zeichnet einen guten Chef aus"
"Der Preis für den besten Schnitt sollte dreistellig sein"
"Alle Neukunden zahlen bei Reservierung!"
Bright Blonde Radiance ohne Gelbstich
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"One fits all gilt nicht mehr"
Soforthilfe-Rückzahlung: TV-Sender besuchen Friseur-Salons
ÜLU: 10% weniger Teilnahmen & neue Unterweisungspläne
"Die Kombination von KI und Social Media bietet enormes Potenzial"
Weniger Energiekosten beim Waschen und Trocknen
People @Danger Jones Community Event in München
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Marie Louise Henser wird Wella Marketing Director DACH
Wella stellt Fonds für Salons in Notlage bereit
Danger Jones Community Event zeigt Farbe in München
„Wir wollen nicht länger als Billigheimer abgestempelt werden“
Gieseke cosmetic übernimmt Vertrieb von Danger Jones
"Auszubildende beginnen bei uns mit 1.080 € im 1. Jahr"
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„Messe hat immer weniger mit Produkten allein zu tun“
Hauptzollamt Singen kontrolliert 21 Salons: 15 Verstöße
Der Schwarzarbeits-Schatten inmitten strenger Regelungen
TV-Sender überrascht Billig-Salons: Illegale Geschäfte oder Fairer Wettbewerb?
Danger Jones in München: Wo Kunst auf Community trifft
"Kundenberatung beginnt morgens im Badezimmer"
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"Der Autoservice ist das i-Tüpfelchen auf unserem Konzept"
"Spezialisierung als Zugpferd für den Nachwuchs"
Spezial-Pflege für weniger Spliss
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