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imSalon
Familienministerium beim Mutterschutz für Selbstständige ohne Lösung
50% der Friseur-Ausbildungsverträge werden vorzeitig aufgelöst
Ausbildungsvergütungen 2023: Schlusslicht Friseurhandwerk
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25% der Azubis mit neu abgeschlossenen Ausbildungsverträgen sind älter als 22
Neuer Tiefststand: 13.509 Friseurazubis – Statistiken Friseur Ausbildungsmarkt
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Übergabe Forderungspapier Friseurhandwerk an MP Stephan Weil
"Friseure müssen dahin kommen, wirtschaftlich und politisch eine Rolle zu spielen"
Thicker Hair mit Haarpflege von Vision Haircare
Mit AnpassungsIQ, Krönchen, UPP und ohne Zucker in die Salonzukunft
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16.06. Friseure stylen sich selbst: Event mit Sabrina Hagenmüller
Ungehörte Stimmen: Unternehmerinnen teilen ihre Mutterschutz-Erfahrungen
"Ich habe jahrelang für finanzielle Absicherung vorgearbeitet"
Milbon im Juni: Launch Events zum Kennenlernen
Das imSalon Wien Messe-Event kommt im September 2024
Bekämpfung Schwarzarbeit essenziell - Ein Bekenntnis mit wenig Futter dahinter
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Wirtschaftsministerium sichert Unterstützung für Friseurhandwerk zu
Sozialleistungsbetrug: Offenburger Herren-Friseur verurteilt
"Mich ärgert Schwarzarbeit, denn es ist ein harter Weg, eine sehr gute Friseurin zu werden"
62% der gelernten Friseure wechseln den Beruf
CDU RLP beim Friseurlandesverband: Wir müssen, wenn notwendig, regulierend und überprüfend einschreiten.
Schwedische Marke Vision Haircare neu im Markt
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Schwarzarbeit: Über 77 Mio. Euro Schaden im Friseurhandwerk
Image-Arbeit an Schulen betreiben, denn wir alle brauchen Nachwuchs
Messefazit: Das war die TOP HAIR 2024
People | Wella Female Empowerment | Top Hair Messe 2024
People 1 Samstag | Top Hair Messe 2024
Ausbildung weitergedacht – Podiumstalk auf der Top Hair Messe
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Natürlich und nachhaltig färben mit Earthia Color
"Ein Schwarzarbeitsverbot gehört in den Arbeitsvertrag"
"Kundenberatung beginnt morgens im Badezimmer"
"Unser Durchschnittsbon liegt bei 210 Euro und es gibt noch immer Potenzial"
Ein Kerasilk-Pflegeservice aus Kundensicht
Global Creative Awards 2024 ein rein virtuelles Format
"Weg von Preispositionierung, hin zu Bedürfnisorientierung"
Sabrina Poser "Mit hohen Löhnen Mitarbeiter halten": Eure Publikumsfragen am Zukunftskongress
Marcel Aberle "Digitalisierung erzeugt Sehnsucht nach Haptischem": Eure Publikumsfragen am Zukunftskongress
Kölsche Figaros 2024 am Tanzbrunnen | Köln - TEIL 1
2. Internationales Hair Vernissage Open Haus bei PAM in Mannheim
Save the Date 04.&05.02. ZV Denkfabrik: Jeder kann dabei sein!
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FriseurHandwerk überreicht Forderungspapier an Wirtschaftsministerium
Zukunftskongress in Berlin: Die Fotowand
Impressionen, People, Partner - das war der Zukunftskongress
Protestaktion ZDH: Handwerk steht am 19.1. für 10 Minuten still
Umfrage: 64% der Friseurunternehmen sehen negativ in die Zukunft
"Wir müssen über eine Veränderung der Arbeitszeitmodelle nachdenken"
"KI in der Beratung hat großes Potenzial für die Zukunft"
"Toblerone, vom Wissen, die wichtigen Höhen herauszusuchen"
"Die Ausbildungsvergütung im Friseurhandwerk muss dringend Richtung 1.000 € korrigiert werden“
"Schwarzarbeit gepaart mit staatlicher Leistung darf keine Option sein!"
"Abschaffung von Bargeld ist ein Hebel zur Verhinderung von Schattenwirtschaft"
6.738 neue Friseur Ausbildungsverträge 2023 - Auswirkungen und Vergleichszahlen
"Die Friseurbranche ist ein wichtiger, oft unterschätzter Wirtschaftsfaktor und Arbeitgeber"
"Jeder muss die Werte übernehmen wollen, für die das Land steht“
"Wir brauchen weniger Bürokratie und mehr pragmatische Entscheidungen“
Zeitenwende beim Zentralverband?
"Wir müssen junge Talente fördern und ihre Begeisterung für den Beruf gewinnen“
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